为了加强员工法制意识，提高老员工依法处理问题的能力，威廉希尔体育于2016年1月11日至2016年1月12日在全院范围内召开员工安全法制教育大会，大会由各年级辅导员主持召开，全院员工参加。

大会上，各年级辅导员老师以近期发生的校园惨案为例，深入分析了当代老员工法律意识现状、犯罪根源及特点，并就如何预防老员工违法犯罪提出了对策。校园惨案频频发生，是因为老员工进行了不合时宜的交友行为，最终导致悲剧的发生。为了提高老员工自身行为素养，树立正确的人际交往与交友的思想观念，采取合适的人际交往与交友行为，各年级辅导员在会上宣读了《英国威廉希尔公司老员工人际交往与交友行为引导规范（试行）》，并对员工提出三点要求：一要采取合适的人际交往与交友方式，在人际交往过程中遇到问题时，要理性思考，寻求合理的解决方法。在异性交往过程中，要以友情为重，不应过早确立恋爱关系，感情受挫时，不得采用不断纠缠或以自杀、伤害对方等威胁行为挽回对方，更不得影响社会公共秩序和校园的安全稳定，应做到失恋不失志，失情不失德，分手不失礼。二要不断学习相关法律知识，做一个知法、懂法、守法的老员工，树立遵法守法、依法办事、同违反宪法、法律、及破坏法制的行为作斗争的意识。三要学会思考，做一个有思想的老员工，树立正确的世界观、人生观和价值观。在学习生活中遇到困难挫折时，要坚强勇敢地面对。

通过教育大会，希望大家能够树立法制意识，培养法治思维，依法解决自己在学习生活中面临的困难与问题。在人际交往中能够采取合适的方式，营造良好的高校育人环境。

文 刘强珺 陈远林

图 曾圣聪 郝运

审阅 张忠