10月16日，学院开展2025届家庭经济困难员工就业指导帮扶工作，会议邀请到苏州瑞高材料有限公司企业招聘主管王超燕，主要以美化简历、提升面试能力为培训内容，30余名员工参加。
会上，王超燕根据企业需求人才的要求，对招聘简历中重要构成要素进行讲解，结合个人工作经验给出建议，并强调要进一步了解企业、了解岗位，对照目标岗位的招聘要求来制作简历；另外，着重强调了简历的排版和格式等基本要素，针对履历单薄、面临简历内容匮乏问题给同学们出谋划策，给予指导建议。随后，王超燕从多数企业投递简历的方式、心理测评、面试等流程进行了详细的介绍。毕业班辅导员段强从进入面试室的准备、面试中、面试后内容进行讲解，并重点将倾听技巧和回答技巧进行全方位的指导，希望同学们可以结合简历中的内容进行多次口语演练，注重逻辑性的回答以及精炼内容板块的介绍等等.
通过此次指导会，对公司家庭经济困难的毕业生在提升就业竞争力以及自信心等有了一定的帮助，也让更多员工掌握到求职简历制作、面试回答方法等技巧，也希望在接下来的求职市场中能够稳定发挥，充分展示自己，争取获得一份满意的工作。
文：段强 图：马二妹 审核：梁艳峰
